Consenso de los
cinco grandes
Extraversión
La Extraversión se caracteriza por la
alta sociabilidad, tendencia a la compañía de otros, atrevimiento en
situaciones sociales, tendencia a evitar la soledad. Existe una tendencia alta
a experimentar emociones positivas tales como alegría, satisfacción,
excitación... etc. Son asertivos y habladores, necesitan constante estimulación
(sensaciones nuevas).
Rasgos
positivos: cordialidad,
amabilidad, gregarismo,
asertivos, actividad, búsqueda de emociones, emociones positivas.
Rasgos
negativos:
ansiedad, depresión, hostilidad, ansiedad social, impulsividad, vulnerabilidad.
Apertura
Es
la dimensión que ha originado más confusiones y desacuerdos del modelo de los
cinco factores; sin embargo, sus elementos constituyentes son la imaginación
activa, la sensibilidad estética, la atención a las vivencias internas, gusto
por la variedad, curiosidad intelectual e independencia de juicio. El individuo
abierto es original e imaginativo, curiosos por el medio externo e interno, con
vidas experiencia más ricas e interesados por ideas nuevas y valores no convencionales.
En su polo opuesto el individuo tiende a ser convencional en su conducta y
apariencia, prefieren lo familiar a lo novedoso y son social y políticamente
conservadores.
Rasgos: sociabilidad, asertividad, estética,
sentimientos, actividad, búsqueda de excitación, emociones positivas.
Responsabilidad
También
conocido
como "Concienzudo" Esta dimensión tiene sus bases en el auto-control,
no sólo de impulsos sino que también en la planificación, organización y
ejecución de tareas. Por esta razón a este factor también se le ha denominado
como "voluntad de logro", ya que implica una planificación cuidadosa
y persistencia en sus metas. está asociado además con la responsabilidad,
confiabilidad, puntualidad y escrupulosidad. El concienzudo es voluntarioso y
determinado, de propósitos claros. El polo opuesto es más laxo, informal y
descuidado en sus principios morales.
Rasgos:
competencia, orden, sentido del deber, necesidad de éxito,
autodisciplina, deliberación.
Amabilidad
Refleja tendencias interpersonales. En su polo
positivo, el individuo es altruista, considerado, confiado y solidario. En su
polo opuesto el individuo es egocéntrico, escéptico y competitivo. Su polo
positivo refiere a la docilidad más la capacidad de establecer relaciones
interpersonales amistosas; y su polo negativo, al establecer relaciones
hostiles. Pese a que social y psicológicamente se ve más saludable el polo
positivo, esto no es necesariamente así ya que la "no agradabilidad"
en sus componentes de escepticismo y pensamiento crítico, es necesaria para el
desarrollo de muchos ámbitos del quehacer humano, como por ejemplo en la
ciencia.
Rasgos: confianza, franqueza, altruismo,
modestia, sensibilidad hacia los demás, actitud conciliadora.
Inestabilidad
Emocional o Neuroticismo
Según Hans Eysenck es un rasgo de la
personalidad que, con puntuaciones altas, conlleva una inestabilidad emocional,
ansiedad, mucha preocupación, etc. Presentan una percepción sesgada hacia las
situaciones negativas que hacen que continúen sintiendo emociones negativas. Se
caracteriza por la falta de homogeneidad en la conducta, baja tolerancia al
estrés, poca sociabilidad, etc.
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